Devenez particulier employeur si vous connaissez une personne que vous souhaitez contractualiser ?

Sachez que vous pouvez devenir employeur de cette personne ou devenir employeur d’un salarié proposé par le S.M.A.D. 82, ce quelle que soit votre situation et sans critère d’âge.

L’association S.M.A.D. 82, en qualité de « mandataire », peut effectuer pour vous, toutes les démarches administratives relatives à l’emploi de votre personnel :

  • rédiger le contrat de travail
  • établir la fiche de paie de votre salarié
  • effectuer les déclarations à l’U.R.S.S.A.F. et demander l’exonération des charges si vous avez plus de 70 ans ou sous certaines conditions
  • établir la déclaration à la C.P.A.M. en cas d’arrêt de travail de votre salarié (maladie, accident du travail) ;
  • vous conseiller en cas de rupture du contrat de travail, rédiger les documents pour vous ;
  • vous aider au remplacement en cas d’absence de votre salarié.

Le S.M.A.D. 82 peut vous aider à la recherche de personnels susceptibles d’intervenir à votre domicile.

Attention : En qualité d’employeur, vous êtes tenu de respecter les dispositions relatives à la Convention Collective du Particulier Employeur et du code du travail, en particulier lors de la rupture du contrat de travail.

Ce service intervient également si vous êtes

  • bénéficiaire de l’APA (Allocation Personnalisée d’Autonomie) ou de la PCH (Prestation de Compensation du Handicap), en fonction du plan d’aide établi par l’équipe médico-sociale du Conseil Départemental.
  • retraité de la caisse de la Mutualité Sociale Agricole
  • retraité, en complément de vos heures attribuées au titre de la prestation aide-ménagère.

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